天门法律法规1
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法律分析:暑假工工资的规定:关于暑假打工的工资标准问题,因大学生仍在校学习,不属于劳动法范畴的劳动者,也并非以打工作为谋生手段,因此劳动法中更低工资标准等规定并不适用于暑假打工的学生,但根据公平原则一般不应当低于当地更低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。对工资总量实行宏观调控。
法律分析:暑假工工资的规定:关于暑假打工的工资标准问题,因大学生仍在校学习,不属于劳动法范畴的劳动者,也并非以打工作为谋生手段,因此劳动法中更低工资标准等规定并不适用于暑假打工的学生,但根据公平原则一般不应当低于当地更低工资标准。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。对工资总量实行宏观调控。