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法律分析：在所在部队社保机构财务进行查询。

法律依据：《中华人民共和国兵役法》 第五十三条 保障现役军人享有与其履行职责相适应的待遇。现役军人的待遇应当与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。

军官实行职务军衔等级工资制，士官实行军衔级别工资制，义务兵享受供给制生活待遇。现役军人享受规定的津贴、补贴和奖励工资。建立军人工资的正常增长机制。

现役军人享受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。根据经济社会发展水平提高现役军人的福利待遇。

实行军人保险制度，与社会保险制度相衔接。军人服现役期间，享受规定的军人保险待遇。军人退出现役后，按照有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，享受相应的社会保险待遇。现役军人配偶随军未就业期间，按照有关规定享受相应的保障待遇。